開拓市場化就業渠道 新疆61條舉措“護航”畢業生就業

              新疆維吾爾自治區黨委教育工作領導小組辦公室日前出臺《關于確保自治區2022屆高校畢業生就業局勢穩定的工作細化方案》,從10個方面細化出61條具體舉措,全力“護航”高校畢業生就業。

              新疆要求相關部門千方百計開拓市場化就業渠道,持續實施書記校長訪企拓崗促就業專項行動,組織高校書記校長及班子成員走進園區、企業,與相關單位建立就業合作渠道,挖掘崗位資源。鼓勵中小微企業吸納高校畢業生就業,自治區行政區域內注冊的中小微企業2022年新吸納應屆高校畢業生就業,簽訂1年以上勞動合同并依法繳納社會保險的,由企業所在地按照每人1000元的標準給予一次吸納高校畢業生就業補貼。

              新疆強調,要強化對困難群體就業指導和幫扶,落實“一人一檔”“一生一策”幫扶機制。“三支一扶”人員服務期間待遇有保障,按月為其發放工作生活補貼,為其繳納基本養老、基本醫療、工傷保險三項社會保險。對新招募且在崗服務滿6個月的“三支一扶”人員,給予一次安家費3000元。( 記者吳鐸思)

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