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東北網7月4日訊鄉村振興，人才是關鍵。進入新發展階段，全面推進鄉村振興，加快農業農村現代化，鄉村人才供求矛盾將更加凸顯。今年3月，市委將梅里斯達斡爾族區確定為鄉村振興人才示范區，示范區的建設既符合梅區作為農業區的實際，又呼應了民族區發展的迫切需求，梅里斯達斡爾族區委堅持解放思想、大膽探索、先行先試，將在保質保量完成好市委交辦任務的同時，為全市打造人才先行先試示范區建設提供可復制的模式和經驗。

據了解，梅區在建設鄉村振興人才示范區過程中，將主要遵循三大原則，首要的便是以人才為本，探索制定實施方案。具體工作中，抽調精兵強將組成《梅里斯達斡爾族區鄉村振興人才示范區建設實施方案》起草專班，通過召開座談會、征求意見會，深入基層調研、挖掘特色優勢、結合區域實際、找準短板不足，最終充分立足梅區實際研究制定方案。作為國家農業科技園區核心區，2021年，梅區綠色產業園區被批準為省級經濟開發區，同時創建鑄牢中華民族共同體意識示范區，并重點推進農業現代化、工業集群化、文旅產業化、生態價值化“四化”進程。圍繞建設“三區”推進“四化”，是梅區鄉村振興戰略實施的重要抓手和載體，是梅區的特殊區情和實際。在《方案》落實過程中，梅區將創新的理論政策制度化明晰化，通過邊創建邊探索，舉全區之力推進示范區建設，為全市鄉村人才振興提供“梅里斯經驗”。

除此之外，梅區還將尊重人才，加強人才培養引進作為整體工作的重要推進手段。2022年，梅里斯達斡爾族區深化校地合作，與黑龍江八一農墾大學簽訂了合作框架協議，在經濟社會建設、教育事業發展、柔性人才智力支持、人才共享、區校合作等領域開展全方位合作。其中，行政、事業單位擇優選調工作目前已從全市范圍內選調20名有經驗、有能力的黨政人才充實到全區干部隊伍；落實“名校優生”選聘工作，設置教育、衛生等專業崗位，著力推進重點領域人才隊伍建設；加大科技特派員選派力度，選派6 名市級科技特派員和21名區級科技特派員，向6 個鄉鎮和21個脫貧村提供科技助力；協調一重技師學院為九洲電氣公司開設火電熱力設備運行和電氣自動化設備安裝與檢修兩個專業訂單班，共招生60人，堅持選賢舉能，不斷充實人才隊伍。

人才工作的另一個重要考量便是“留人留心”，為此，梅區將善待人才，加大人才服務保障列為建設鄉村振興人才示范區的工作重點。目前，當地已投入330萬元用于人才大廈5至8層裝修，裝修房間152間，面積5600平方米并投入使用，還設置了不少于500萬元的人才發展專項資金，用于人才引進、載體建設、政策獎勵、培訓資金、設施投入等，最大程度解決人才基本需求，提升“歸屬感”。

推動強化鄉村振興人才振興政策的系統集成，推動形成鄉村人才振興合力。未來，梅里斯達斡爾族區將通過持續高位推進鄉村振興人才示范區建設，加大人才支持力度，完善人才“引育留用”機制，引進培養產業鏈供應鏈需求人才、“高精尖缺”人才，繼續實施“名校優生”“豐羽計劃”“鄉聘村用”等引才計劃，以及面向社會公開招聘駐村后備人才等，著力探索實行農技人才“區管鄉用、下延到村”，通過創新招法、加大激勵，為人才工作提供制度保障，為全面推進鄉村振興、加快農業農村現代化提供強有力的人才支撐。

全球熱文：齊齊哈爾：梅里斯達斡爾族區建設鄉村振興人才示范區解讀

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