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江蘇省民政廳、發(fā)改委、教育廳、衛(wèi)健委等7部門日前聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于加強養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍建設(shè)的實施意見》，提出到“十四五”末，全省從事養(yǎng)老護(hù)理服務(wù)的專業(yè)人員達(dá)15萬人，以積極應(yīng)對人口老齡化。

江蘇是全國老齡化程度較高的省份。據(jù)統(tǒng)計，全省失能失智老年人和半失能老年人達(dá)133萬人，專業(yè)化老年照護(hù)人才有一定缺口。同時，養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍存在年齡偏大、技能水平不專業(yè)等問題。此次出臺實施意見，將加速培養(yǎng)高素質(zhì)養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍。

意見明確，到“十四五”末，江蘇全省將新增開設(shè)老年服務(wù)與管理相關(guān)專業(yè)高等院校10所以上，畢業(yè)生年均超3000人。支持符合條件的養(yǎng)老服務(wù)人員參與養(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)技能等級認(rèn)定，2022年底前各設(shè)區(qū)市均要建成2至3所開展等級認(rèn)定的第三方專業(yè)機構(gòu)，符合相關(guān)等級認(rèn)定和年限的養(yǎng)老護(hù)理員可獲一次性崗位補貼，并鼓勵各地制定養(yǎng)老護(hù)理員特殊崗位津貼政策。

江蘇要求，創(chuàng)新醫(yī)養(yǎng)康養(yǎng)人才和社工隊伍建設(shè)。鼓勵引導(dǎo)護(hù)理學(xué)等相關(guān)醫(yī)療專業(yè)畢業(yè)生參加養(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)技能等級認(rèn)定，支持醫(yī)務(wù)人員、退休醫(yī)生和護(hù)士到養(yǎng)老機構(gòu)的醫(yī)療部門工作。到“十四五”末，每百張養(yǎng)老機構(gòu)床位配備專業(yè)社會工作人才達(dá)1人以上。

“十四五”末江蘇養(yǎng)老護(hù)理專業(yè)人員有望達(dá)15萬 來積極應(yīng)對人口老齡化

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